獵頭職位/Position Type

南京某婦兒醫(yī)院新生兒科主任 35-45萬

來源：1藥才獵頭公司瀏覽：2284次發(fā)布時間：2020-05-09

委托企業(yè)：某婦兒醫(yī)院

獵頭職位：新生兒科主任

年薪范圍：35-45萬

所屬行業(yè)：醫(yī)療

企業(yè)規(guī)模：大型

工作地點：南京

1、負責小兒患者的常見病及多發(fā)病的診斷與治療，對病人進行認真檢查、診斷、治療。書寫病歷醫(yī)囑，檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況。

2、在醫(yī)療總監(jiān)和醫(yī)療副院長的領導下，組織制定并落實本科室工作計劃和業(yè)務發(fā)展規(guī)劃及年度計劃；匯總部門年度總結。

3、負責部門各級人員崗位職責、各項考核制度和標準和內(nèi)容的制定及更新，落實對部門員工的定期考核工作，提出對部門員工的升、調(diào)、獎、懲等意見。

4、組織進行病房巡查，查看重點患者、新患者和產(chǎn)房等的整體情況，掌握醫(yī)護人員和患者的兩方面的醫(yī)療工作動態(tài)信息；組織開展復雜、疑難病例討論，參加和指導復雜、危重疑難病例的診療、會診及協(xié)助轉(zhuǎn)診工作。

5、負責處理本科室發(fā)生的醫(yī)療糾紛、差錯等事件，并進行深入分析，查明原因，提出改進方案。

崗位要求：

1、年齡40歲以上，10年以上新生兒科臨床工作經(jīng)驗

2、精通兒科專業(yè)知識，掌握科室管理相關知識；

3、掌握急救醫(yī)學、兒科急腹證、耳鼻喉科上呼吸道梗塞等急癥的相關知識；

4、適當?shù)慕M織管理水平，高監(jiān)控能力，服從上級領導，有力度的執(zhí)行力，豐富的專業(yè)經(jīng)驗和服務意識；

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